Sorrisos estampados nos rostos e uma felicidade que transborda, trazendo consigo a esperança de um ano próspero.

Assim, 19 crianças e adolescentes passaram a época natalina após o gesto de solidariedade de colaboradores da COPLACANA.

Cada equipe da cooperativa, entre Diretoria, Avance Hub, Cadastro, Comercial, Contabilidade, Crédito, DHO (Desenvolvimento Humano e Organizacional), Financeiro, Marketing, adotou cartinhas contendo os desejos ao Papai Noel e presentou os assistidos da Associação Santa Rita de Cássia, de Capivari/SP.

A ação solidária de entrega das lembranças natalinas na Associação ocorreu em 13 de dezembro.

O ambiente emanava alegria e expectativas positivas, à medida que os representantes da cooperativa, Andrea Pavani, Isabela Filleti, Larissa Ferreira, Michele Telise e Natália Marim, distribuíam os presentes cuidadosamente escolhidos para atender aos pedidos específicos de cada um.

As crianças e adolescentes, ansiosas e radiantes, receberam os pacotes com sorrisos que iluminaram o local.

Depois da ação, também desfrutaram de um café da tarde oferecido pela COPLACANA com salgadinhos, refrigerantes e doces.

“Realizando essa ação, muitas vezes, não imaginamos que gestos simples podem simplesmente mudar o dia de pessoas em situação de vulnerabilidade social. Com pouco, pudemos proporcionar um momento que será lembrado por elas para o resto da vida”, comentou Julia Faria, do time de Marketing.

Para Andrea Pavani, responsável pela área de ESG, essa ação representa o desejo de fazer a diferença na vida dos que mais precisam, especialmente durante as festividades.

“A iniciativa reforçou o papel das cooperativas na construção de comunidades fortes e unidas ao apoiar causas que beneficiem a sociedade.”

Carolina Bianco Furlan, pedagoga e coordenadora técnica da entidade, contou que momentos como este fazem com que os assistidos se sintam acolhidos.

“As crianças esperam essa data, aguardam a COPLACANA. Esse carinho transmite a mensagem de que alguém os ama, passando um sentimento de esperança, e marca a vida deles. É muito gratificante.”

Ela explicou, também, como é o trabalho desenvolvido.

“As crianças vêm para o lar pelo Conselho Tutelar ou por ordem judicial e residem aqui. A previsão é que elas fiquem até 18 meses, porém esse prazo pode se estender. Nesse período, procuramos trabalhar a família, sejam os pais ou a família extensa, como tios, madrinha, padrinho afetivo. Se não conseguirmos, seguem para adoção e iniciamos a busca ativa por pretendentes em todo o Brasil”, disse.

A partir dos 14 anos de idade, caso o adolescente opte por continuar na instituição, ele começa a ser preparado para o mercado de trabalho.

“Realizamos um processo de autonomia para esse acolhido, com cursos de capacitação, por exemplo. A rede auxilia com aluguel social, um valor em poupança e cesta básica para que ele consiga se manter após os 18 anos”, explicou.

Conforme explicado por Carolina, para manter as atividades, a Associação recebe repasse municipal, doações de empresas, instituições religiosas, voluntários, emendas parlamentares e supre os demais gastos variáveis por meio de demandas.

Sobre a Associação

A Associação Santa Rita de Cássia, fundada em 18 de maio de 1960, é uma associação civil de caráter beneficente e de assistência social, sem fins econômicos.

Tem por finalidade acolher crianças e adolescentes de ambos os sexos do município de Capivari/SP, Mombuca/SP e Rafard/SP, que tenham seus direitos violados, oferecendo moradia, alimentação, esportes, lazer e atividades lúdicas, sempre com acompanhamento profissional.

A idade das crianças para internação na associação é de zero a 17 anos e 11 meses.

A entidade tem capacidade para acolher 20 crianças.

O principal objetivo da Associação Santa Rita de Cássia é assegurar a criança com absoluta prioridade, direto à vida, à saúde, à alimentação, à educação, ao lazer, à profissionalização, à cultura, à dignidade, ao respeito, à liberdade, a convivência familiar e comunitária, além de colocá-los a salvo de toda forma de negligência, discriminação, exploração, violência, crueldade e agressão.

É composta por três colaboradores da equipe técnica, além de 12 cuidadores.